کاربرد فرم ارزیابی مشاور جذب نیروی انسانی
فرم ارزیابی مشاور جذب نیروی انسانی برای سنجش کیفیت خدمات مشاوران یا شرکتهای تأمین و جذب نیرو تهیه شده است. مدیران منابع انسانی، کارشناسان استخدام، مدیران واحدهای متقاضی و کمیتههای تأمینکننده میتوانند از این فرم در طول یا پایان همکاری استفاده کنند.
معیارهایی مانند شناخت بازار کار، کیفیت رزومههای معرفیشده، سرعت پاسخگویی، تطابق داوطلبان با شرایط احراز، رعایت محرمانگی و میزان تحقق برنامه جذب در فرم ارزیابی میشوند. ثبت شواهد برای هر امتیاز، نتیجه را قابل دفاعتر میکند.
دانلود فرم ارزیابی مشاور جذب نیروی انسانی در نسخه Word و PDF امکان مقایسه مشاوران بر اساس شاخصهای یکسان را فراهم میکند. نسخه Word برای تغییر ضرایب و نسخه PDF برای امتیازدهی، تأیید ارزیابان و بایگانی پرونده قرارداد مناسب است.
نتایج این ارزیابی میتواند در تمدید قرارداد، اصلاح شرح خدمات، انتخاب مشاور برای پروژههای بعدی یا بررسی پرداختهای مبتنی بر عملکرد استفاده شود. امتیاز نهایی باید با مفاد قرارداد و شرایط واقعی بازار کار تحلیل شود.
خدمات تخصصی پایگاه فرم
پایگاه فرم امکان شخصیسازی شاخصهای ارزیابی، افزودن نظام امتیازدهی وزنی و طراحی فرم اختصاصی مدیریت عملکرد تأمینکنندگان جذب را ارائه میدهد. برای هماهنگی با شماره 09910272844 تماس بگیرید.
شاخصهای ارزیابی مشاور
- شناخت شغل، صنعت و بازار نیروی کار
- کیفیت و تناسب متقاضیان معرفیشده
- سرعت ارائه رزومه و پاسخگویی
- رعایت محرمانگی و اصول حرفهای
- تحقق زمانبندی و اهداف قرارداد
- رضایت مدیران واحدهای دریافتکننده
نظرات کاربران
- نسخه Word برای تعیین وزن متفاوت شاخصها کاربردی بود.
- جدول PDF امتیازدهی چند ارزیاب را سادهتر کرد.
- این فرم کیفیت مشاوران جذب را بهصورت مستند نشان داد.
- فرمت استاندارد آن در تصمیم تمدید قرارداد بسیار مفید بود.